تنمية الجدارات الإدارية و الإشرافية و مهارات التطوير المستمر
التخطيط الإستراتيجي
المنهج البريطاني في التميز الإداري وفقا لمعايير الجودة العالمية
القيادة و الإدارة الفعالة لعمليات التغيير
الخطوات الذكية للمدراء التنفيذيين " الأسس و التطبيقات "
تنمية المهارات الذاتية كأساس للأداء المتميز
إعداد أخصائي الموارد البشرية
الإدارة المرئية لقيادات الإدارة العليا
الإستراتيجيات الحديثة لبناء الصف الثاني من القيادات الإدارية
أساليب تحديد الإحتياجات التدريبية
نماذج قياس التكلفة و العائد من التدريب
مهارات ربط المسار التدريبي بالمسار الوظيفي
مهارات و فن التفاوض الفعال
مهارات و أساليب تطوير المؤسسات
الإتجاهات التنظيمية الإبتكارية لتطوير أساليب العمل و تطبيقاتها وفق معايير التميز المؤسسي ( EFQM )
تنمية المهارات الإحترافية في أداء العملية الإدارية
الإبداع الإداري في التنظيم و التخطيط و التنسيق
الإدارة الحديثة و مهارات التميز الإداري
التوجه الإداري المتقدم لتطوير نظم العمل و تبسيط الإجراءات
المهارات القيادية و السلوكية للمدير المتميز
تكنولوجيا نظم المعلومات في إدارة الموارد البشرية
التطوير الإداري بإستخدام رأس المال البشري
إدارة المشروعات
قيادة التطوير و قياس الأداء المؤسسي
تنمية المهارات الإدارية و التفكير الإبداعي
تنمية المهارات السلوكية الإيجابية
بناء و إدارة العلاقات بين الموظفين
القيادة الإستراتيجية ( وضع الرؤية المستقبلية و إعداد إتجاهات العمل لتحقيقها )
ريادة الأعمال في العالم العربي
نظم المعلومات الإدارية
القيادة الإدارية في مواجهة العولمة
فن التعامل مع الضغوط و تحليل المشكلات و إتخاذ القرارات
الأساليب الحديثة في التخطيط و المتابعة
تفعيل المهارات الذاتية و التقنية و تحسين الأداء
أساليب تحسين الرضا الوظيفي و زيادة ولاء العاملين
الإستراتيجيات الحديثة في قياس الأداء الحكومي و رضاء العملاء
مهارات الإتصال و بناء الفرق و تقييم الأداء
النماذج الحديثة في إعداد الهياكل التنظيمية و الوصف الوظيفي
الإستراتيجيات الحديثة في إدارة الموارد البشرية و قياس كفاءة الأداء الوظيفي
مهارات جدولة و تخطيط العمل
إدارة التغيير و دبلوماسية الإدارة
تنمية المهارات الفنية لمديري و أخصائي التطوير و التدريب الإداري
مهارات الاستشراف و التفكير الإستراتيجي و رسم المستقبل
مهارات التطوير الإداري و متطلبات تنفيذه
أساليب التخطيط الإستراتيجي لتحسين الأداء المؤسسي
الإتجاهات المعاصرة لتطوير أداء إدارات الموارد البشرية
التوجهات الحديثة في مهارات التفاوض و الإتصال الإداري
المهارات القيادية للتطوير
تخطيط الموارد البشرية و بناء القدرات المؤسسية
هندسة الهياكل التنظيمية و مواردها البشرية
تطوير أعمال الشئون الإدارية و المالية
إدارة الأزمات و إتخاذ القرارات الإبتكارية
إعداد و تفعيل و قياس الخطط الإستراتيجية للمؤسسات
قيادة التغيير و صياغة إستراتيجيات المستقبل
قيادة البشر و فن التفاوض معهم و التأثير عليهم
قيادة الإبداع و تفعيل القدرات و الطاقات الكامنة
مناهج و أساليب تطوير المؤسسات
إستراتيجيات التخطيط في ظروف عدم التأكد و مرونة الخطط
الإتجاهات الإدارية الحديثة بإستخدام الحاسب الألي
نظم معلومات الموارد البشرية HRIS
المعايير العلمية و التطبيقية للتنظيم الإداري و إعداد و رسم الهياكل التنظيمية
صياغة و صناعة و إقتراح السياسات و الإجراءات و برامج العمل
الإدارة الإستراتيجية للجودة الشاملة في الجامعات و مراكز البحوث العلمية
التفكير المعاصر لتطوير الموارد البشرية في ظل المتغيرات العالمية
المعايير المتقدمة في تخطيط و تنظيم اللائحة الداخلية لسياسات الموارد البشرية
الإتجاهات المعاصرة لتنمية مهارات القيادة و حل المشكلات لروؤساء البلديات
الإدارة الإستشرافية
المهارات السلوكية و الذهنية و أدوات المدير المتميز
التحول من الإدارة بالإجراءات إلى الإدارة بنظم المعلومات
فن الإدارة الإلكترونية للموارد البشرية في المصالح و الدوائر الحكومية
المبادئ الأساسية لتطوير الخدمات الحكومية
الإعداد و التأهيل و المتطلبات الحديثة لشغل المراكز القيادية
تنمية المهارات القيادية و الإشرافية
إدارة شئون الموظفين بإستخدام الحاسب الآلي
إعداد و كتابة التقارير الإدارية المتخصصة
البرنامج المتكامل لتنمية المهارات القيادية للمدير المتميز
المنظومة المتكاملة للتخطيط الإستراتيجي و تطوير تقييم الأداء الإداري
المهارات المتكاملة لتطوير الموارد البشرية و شئون الموظفين
البرنامج المتكامل لإعداد و تأهيل مديري الموارد البشرية في الإدارات الحكومية
مستشار الإدارة الإستراتيجية ( مستوى أساسي )
البرنامج المتكامل لإعداد و تأهيل أخصائي التطوير و التدريب الإداري
مستشار تطوير إداري ( مستوى أساسي )
مستشار موارد بشرية ( مستوى أساسي )
مستشار تطوير خدمات
الإدارة المرئية بكايزن و تأهيل القياديين
آليات التفكير والتخطيط الإستراتيجي للقيادات العليا
القيادة من خلال التغيير وإدارة المشروعات
مهارات التخطيط الاستراتيجي ومؤشرات قياس الاداء KPI’s
البرنامج المتكامل لموظفي الموارد البشرية
تحليل البيانات وذكاء الاعمال
تخطيط وإدارة إستمرارية الاعمال